【業務委託/週2-3日】社長直下でグローバル人事コンサルを目指したいプロ募集！（業務委託からの正社員登用案件）人材系コンサルティング企業

基本情報

仕事内容

●クライアント向け資料の作成・修正サポート ●人事・組織に関するデータの整理・分析補助 ●研修・ワークショップの準備、当日運営サポート、フォロー業務 ●社内ツール（ナレッジベース、テンプレート等）の更新・管理 ●社内外ミーティングの議事録作成・配信 ●調査業務（国内外の人事制度やベンチマーク等） ●コンサルタントの業務サポート全般 入社1年〜2年目はアソシエイトとして、コンサルタントとともに案件全体の流れを体験していただきます！ 大手ファームでは分業化されがちな業務全体に携われるため、コンサルタントとしての思考・実務スキルの幅を広く、そして早く身に付けることが できます。 ジュニアコンサルタント→シニアコンサルタント→マネージャー→パートナーというキャリアパスをご用意しています！

ビジネスモデル

toB、toCどちらも

チーム体制

複数名

現在の課題

人材不足

必要なスキル・経験